Join our community of solvers

Be a part of The New Equation.

Du bist Analyst:in, Betriebswirt:in, IT-Spezialist:in, Wirtschaftsprüfer:in, Innovationstreiber:in? Lass dich überraschen, wie viele unterschiedliche Personen bei PwC Deutschland zusammenkommen.

Gemeinsam arbeiten wir daran, mit Einfallsreichtum, Erfahrung und technologischer Innovation entscheidende Herausforderungen zu lösen, nachhaltige Ergebnisse zu schaffen und das Vertrauen in unsere Gesellschaft auszubauen.

Auf Grundlage unserer Werte schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, in der individuelle Bedürfnisse und gegenseitige Rücksichtnahme im Vordergrund stehen, Flexibilität in der Organisation des Arbeitsalltages gelebt und Freiraum geschaffen wird, für deine Entwicklung und Entfaltung.

Diese Haltung gibt uns eine Stärke und Potenzial – und sie macht uns unverwechselbar: dank dir. Wir möchten dir unser Vertrauen schenken.

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Aktuelle Jobs

Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten – „human-led and tech-powered“

Unsere Antwort auf die Herausforderungen in einer sich schnell verändernden Welt ist eine von Menschen geführte und von Technologie unterstützte Transformation. Wir, die Community of Solvers, sind der elementare Teil in dieser Gleichung.

Dabei sind wir der Überzeugung, dass komplexe Herausforderungen am besten in interdisziplinären Teams beantwortet werden können. Wir möchten, dass unsere Teams so bunt und vielfältig sind wie die Talente. Denn Vielfalt führt immer wieder zu begeisternden Ergebnissen.

Bei allen individuellen Fähigkeiten und Facetten die wir in unserer Community of Solvers finden, liegt uns ein offener und wertschätzender Umgang am Herzen. Wir setzen auf das Gefühl der Zugehörigkeit und stehen für Integration, Verständnis und Respekt.

Wir laden dich ein: Be a part of The New Equation. 

Als Arbeitgeber stehen wir für: 

Innovation & Purpose

Als Arbeitgeber fördern wir agile Arbeitsweisen, die Nutzung und Entwicklung neuer Technologien sowie veränderte Methoden, um den kulturellen Veränderungsprozess nachhaltig voranzutreiben. Dabei sind wir Treiber der Transformation und stehen unseren Mandanten im digitalen Wandel als verlässlicher Partner zu Seite. Begleite uns beim digitalen Wandel - arbeite mit uns an den Lösungen für morgen und helfe uns dabei ein hohes Maß an Vertrauen in unsere Gesellschaft sicherstellen zu können.

Wertschätzender Umgang

Auf Grundlage unserer Werte schaffen wir ein gesundes Umfeld und Freiraum, damit du dich mit deiner Arbeit identifizieren kannst, dich gerne einbringst, dich entwickeln und entfalten kannst. Denn wir sind überzeugt davon, dass wir als Organisation nur erfolgreich sind, wenn wir eine positive Arbeitsatmosphäre schaffen, in der individuelle Bedürfnisse und gegenseitige Rücksichtnahme im Vordergrund stehen. Zudem bieten wir dir eine große Palette an Vorteilen und Arbeitgeberleistungen an: von Smart Working (z.B. Überstundenausgleich, Home Office Zuschuss), über die Ausstattung mit dem modernsten technologischen Equipment, diversen Sport- und Gesundheitsangeboten, finanziellen Vorteilen sowie einem umfangreichen Angebot an Qualifikationsförderungen. Erfahre mehr über unsere Benefits

Inklusion & Teamwork

Wir setzen auf Vielfalt. Bei allen individuellen Fähigkeiten und Facetten die wir in unserer Community of Solvers finden, liegt uns ein offener und wertschätzender Umgang am Herzen. Wir setzen auf das Gefühl der Zugehörigkeit und stehen für Integration, Verständnis und Respekt. Darüber hinaus möchten wir in allem was wir tun ein starkes Signal setzen – auf allen Ebenen setzen wir uns für Gleichberechtigung und Chancengleichheit ein. 

Persönliche & fachliche Entwicklung

In unserem weltweiten Netzwerk kannst du als Individuum wachsen, tragfähige Beziehungen aufbauen und wirklich Einfluss nehmen. Dabei möchten wir dir soviel Freiraum wie möglich geben – damit du dich weiterentwickeln und mehr aus dem machen kannst, was du dir vorgenommen hast. Du wirst eine Laufbahn einschlagen können, die dich erfüllt, und die du nach deinen eigenen Fähigkeiten und Vorstellungen gestalten kannst.

Neben dem kontinuierlichen Training on-the-job investieren wir viel in deine fundierte Aus- und Weiterbildung. Dazu gehören unter anderem unser Digital-Upskilling-Programm „Your Tomorrow“, Fachschulungen, Soft-Skill-Workshops oder die Förderung von Berufsexamina wie dem Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsexamen. Dabei lernst du nicht nur fachlich dazu, sondern kannst auch viele Kontakte im PwC-Netzwerk knüpfen.

Flexibilität

Gemeinsam haben alle Mitarbeitenden bei PwC eine neue Grundlage der Zusammenarbeit entwickelt, in der individuelle Bedürfnisse und gegenseitige Rücksichtnahme im Fokus stehen. Wir wollen, dass alle Mitarbeitenden bei PwC ihr optimales Arbeitsumfeld gestalten können. Sei es die Anwesenheit im Office, die Regelung der Arbeitszeiten oder die Arbeit beim Kunden. Fixe Präsenzzeiten sollen genauso der Vergangenheit angehören wie das Erscheinen im Office aus Routine. Durch diese individuellen Regelungen können wir die Bedürfnisse unserer Kunden, Teams und einzelnen Mitarbeitenden bestmöglich abdecken. 

Vielfältige Themen warten auf dich

Unsere Mandanten stehen täglich vor neuen Aufgaben, möchten Ideen umsetzen und suchen Rat. Dabei stehen wir ihnen zur Seite: mit mehr als 12.000 klugen Leuten und den Ressourcen unseres Expertennetzwerks in 155 Ländern. In jedes Projekt bringen wir uns mit Erfahrung, großer Branchenkenntnis, technologischem Verständnis und hohen Qualitätsansprüchen ein.

Dabei kommt auch unsere besondere Innovationskraft zum Tragen. Ob nun VR-Technologien im Experience Consulting, KI-Anwendungen zur Entdeckung von Anomalien in der Steuerberatung, Produktpiraterie in der Rechtsberatung oder Halo for SAP in der Wirtschaftsprüfung: Stets finden wir zukunftsfähige Lösungen für die Herausforderungen unserer Mandanten und verbinden unsere Kernkompetenzen mit digitalem Know-how.

Ergeben wir ein "perfect Match"?

Du willst etwas bewegen? Du hast einen präzisen Blick und Spaß am digitalen Wandel? Du willst mit deinem Job mehr bewegen und mit deinen Ideen einen nachhaltigen Beitrag leisten? Begleite und arbeite mit uns an den Lösungen für morgen und helfe uns dabei ein hohes Maß an Vertrauen in unsere Wirtschaft sicherstellen zu können. 

Von Vorteil sind hierbei analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, ein offenes und selbstbewusstes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie idealerweise auch erste berufliche Erfahrung (z.B. durch Praktika). Zudem solltest du auch digitales Interesse mitbringen, da wir immer mehr neue Technologien im Einsatz haben und diese auch mitentwickeln. 

Egal ob Bachelor- oder Masterstudium - mit beiden Abschlüssen kannst du bei uns den Einstieg schaffen. Neben der fachlichen Qualifikation setzen wir auf Persönlichkeit. Wir möchten für unsere Kunden der vertrauensvolle Partner sein, das verlangt Menschenkenntnis, Fingerspitzengefühl, Empathie aber auch Überzeugungskraft.

Kurzum: Wir suchen dich – und zwar genau so, wie du bist.

Werde Teil eines globalen Netzwerks!

PwC Deutschland ist als unabhängiges Mitglied in das globale Netzwerk von PwC eingebunden – und somit überall auf der Welt zu Hause. Wir profitieren von unserem globalen Expertennetzwerk und arbeiten grenzübergreifend zusammen und bauen somit auf unseren gemeinsamen Erfahrungen auf. 

Unser Leitsatz lautet: „Build trust in society and solve important problems“ (Vertrauen in der Gesellschaft gewinnen und wichtige Probleme lösen). Er ist die Grundlage unseres Unternehmenserfolgs, unserer strategischen Bedeutung und eine Konstante, die verdeutlicht, warum wir tun, was wir tun.

Das heißt: Wir übernehmen Verantwortung für den Markt, die Umwelt, die Gesellschaft und den Menschen – und zwar weltweit.

Geh bei uns deinen Weg

Gestalte deine Karriere bei uns ganz nach deinen Vorstellungen. Dafür bieten dir mit unserem globalen Netzwerk und unserer großen Bandbreite an Themen die besten Möglichkeiten. Wir begleiten dich auf deinem Weg und helfen dir, bei uns zu wachsen. Dabei gehen wir offen und ehrlich miteinander um und setzen auf Inclusion & Diversity.

 

Wir legen großen Wert darauf, dass alle bei uns so akzeptiert werden, wie sie sind, und sich nicht verstellen müssen. Wir leben die Kultur des „du“ und stehen füreinander ein.

Mehr zum Thema Inclusion and Diversity

Young PwC - Gemeinsam mehr bewegen

Young PwC ist die interne Community von und für Associates und Senior Associates, die dir die Möglichkeit gibt, neue Kolleg:innen kennenzulernen, gemeinsam Spaß zu haben und dich weiterzuentwickeln. 

  • Events: Erfahre mehr über PwC, unsere Services und Expert:innen oder entwickle dich weiter durch ein (Digital) Upskilling. 

  • Netzwerk: Ob an deinem Standort, bereichsübergreifend oder sogar international - Lerne neue Kolleg:innen kennen.

  • Make a difference: Bring dich und deine Meinung aktiv ein, denn Young PwC fungiert als Bindeglied zwischen unserer Geschäftsführung, der Personalabteilung und den Associates und Senior Associates. 

Hier kannst du bei uns einsteigen

Bei PwC Deutschland decken wir das ganze Spektrum der Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Unternehmensberatung ab. Von der Strategie bis zur Umsetzung unterstützen wir Kunden sämtlicher Größen, Branchen und Märkte an 21 Standorten in Deutschland. 

Hier findest du Details zu allen Standorten in Deutschland. 

Du interessierst dich für die offenen Stellen an einem bestimmten Standort? Dann gib in unserer Jobbörse einfach die gewünschte Stadt als Suchbegriff ein oder nutze unsere Filter, um den passenden Job für dich zu finden.

Aktuelle Jobs

Unser Headquarter: Tower 185 in Frankfurt am Main

Die Stadt Frankfurt am Main ist als Finanz- und Dienstleistungszentrum von internationaler Bedeutung. Unser Hochhaus Tower 185 an der Friedrich-Ebert-Anlage ist der größte PwC Standort in Deutschland mit rund 2.800 Mitarbeitern, zentral zwischen dem Hauptbahnhof und der Messe gelegen.

Mit 200 Metern und 50 Etagen, ist der Tower Deutschlands vierthöchstes Bürogebäude. Seine Bauweise entspricht unserem Verständnis von Nachhaltigkeit und Umweltmanagement. Als Green Building unterschreitet das Haus die Energiesparverordnung (EnEV) um rund 20 Prozent. Der Trinkwasserverbrauch wird durch den Einsatz von Regenwasser für Bewässerung und Toilettenspülung um rund 2,3 Millionen Liter pro Jahr reduziert. Da die Hochhausfassade zu 50 Prozent geschlossen ist, werden Heiz- und Kühlenergie gespart und der CO2- Ausstoß reduziert. 

Von außen wie von innen spiegelt der Tower 185 unser Verständnis einer modernen Arbeitswelt wider, die von Kommunikation, Flexibilität und Mobilität geprägt ist. Besonders wichtig ist uns die Raumatmosphäre in den Büros und den öffentlichen Bereichen. Schon beim Bau wurden ausschließlich ökologisch unbedenkliche Materialien und zertifizierte Hölzer verwendet, bevorzugt aus der Region. Die bodentiefen Fenster lassen viel Licht in die drei Meter hohen Räume. An allen Arbeitsplätzen bieten wir hochwertige ergonomische Bürostühle.

Darüber hinaus vereint das moderne Raumkonzept unseren Wunsch der Beschäftigten nach Wohlbefinden und Motivation. Die Innenarchitektur und die Ausstattung des Tower 185 wurden so gewählt, dass

  • Networking und Kommunikation gefördert werden
  • Informationsaustausch und Wissenstransfer mit moderner und einfach anzuwendender Technologie unterstützt werden
  • der normale Arbeitsalltag durch Serviceeinrichtungen für Infrastruktur und Logistik vereinfacht wird
  • die interne und externe Mobilität der Beschäftigten verbessert wird
  • die Menschen ihren Arbeitsraum individuell gestalten können und eine offene Arbeitsatmosphäre und ein Wohlfühlklima entstehen
Möchtest du mehr über unsere anderen Standorte erfahren? 
PwC Standorte

Unsere Räumlichkeiten

In unseren Räumlichkeit möchten wir die moderne Arbeitswelt widerspiegeln. Es ist uns ein Anliegen, dass sich unsere Kolleg:innen wohlfühlen können und sich dies auch im Raumkonzept wiederfindet. Neben Shared-Desk Konzepten, bieten wir genügend Möglichkeiten sich zurückzuziehen, um in Ruhe Arbeiten zu können. Zudem finden sich überall Orte zur Begegnung, die zum gemeinsamen Austausch einladen. Alle unsere Arbeitsplätzen sind mit hochwertigen ergonomischen Bürostühlen ausgestattet. Darüber hinaus bieten wir bei Bedarf auch die Möglichkeit zu höhenverstellbaren Schreibtischen.

Erhalte hier einen 360° Einblick in unsere Räumlichkeiten am Standort Frankfurt am Main. 

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Vergütungsstudie 2022 von PwC: Starker Rückgang der Vorstandsvergütung im SDax / Moderate Rückgänge im Dax und MDax / TecDax-CEOs mit sattem Vergütungsplus von 15 Prozent / Neue Vergütungsoffenlegung erschwert Vergleichbarkeit... mehr

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77 Prozent der NextGens sehen sich in der Verantwortung für Klimaschutz – aber nur ein Drittel verfolgt eine Strategie / Top-Priorität hat für 58 Prozent Umsatzwachstum / Generationen-Clash Digitalisierung: Ein Drittel glaubt, dass die Elterngeneration die Chancen der Digitalisierung nicht versteht / Etwa der Hälfte der älteren Generation fällt es schwer, ihren Platz freizumachen... mehr

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PwC-Analyse zum Working Capital Management (WCM) im Bereich Automotive: Die Umsätze steigen, die Kapitalbindungsdauer sinkt / Während die Hersteller ihr WCM verbessern können, binden die Zulieferer ihr Kapital immer länger / Besonders die Bestandsreichweite steigt in Folge von Verzögerungen in den Lieferketten... mehr

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Die große Mehrheit der Berufstätigen fühlt sich in der Region wohl / Der Unmut über die hohen Miet- und Eigentumspreise wächst – mit negativen Folgen für den Arbeitsmarkt / Homeoffice-Angebote, Fahrt- und Mietzuschüsse können helfen, Berufstätige in Ballungsgebieten zu halten... mehr

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